O Grupo Colombo é selado com Sistema de Gestão Ambiental (ISO 14001:2004), como Empresa que não emprega mão-de-obra infantil e com o Sistema da Qualidade (ISO 9001:2000).
POLÍTICA DE HIGIENE ALIMENTAR
“Implantar as Boas Práticas de Fabricação de acordo com a legislação vigente, definindo, verificando e monitorando limites críticos e medidas tomadas nas eventuais situações de desvios.
Assegurando assim a saúde do consumidor e dos funcionários”.
POLÍTICA DE RESPONSABILIDADE SOCIAL
O Grupo Colombo se orgulha de conduzir suas atividades com senso ético, postura de empresa cidadã, conciliando os interesses de todos: sociedade, clientes, fornecedores, acionistas e colaboradores, expressando compromisso quanto:
• Respeito a si mesmo, ao semelhante e ao meio ambiente;
• Humildade e coragem;
• Honestidade e integridade;
• Cumprimento das leis, normas e regulamentos aplicáveis;
• Compromisso com a qualidade, preservação e sustentação das condições ambientais;
• Responsabilidade na construção e preservação do patrimônio físico e da imagem;
• Qualidade de vida de seus colaboradores disponibilizando serviços de atendimento médico e odontológico, bem como de orientação para promoção da saúde;
• Compromisso com a melhoria continua e do desenvolvimento sustentável.
POLÍTICA DE GESTÃO
Missão
Crescer de forma sustentável, cultivando e transformando a cana-de-açúcar em um produto necessário e útil ao desenvolvimento econômico, social.e de preservação ambiental.
Visão
Ser referência no segmento sucroalcooleiro com ética, competitividade, excelência na gestão dos processos, na geração de valores e satisfação dos acionistas, clientes, fornecedores e colaboradores.
Valores
- Pioneirismo e Inovação
- Foco no cliente
- Valorização e respeito ao capital humano
- Valorização e respeito aos recursos naturais
POLÍTICA DE QUALIDADE
O Grupo Colombo administra os seus negócios de forma integrada, de modo a obter produtos que atendam às exigências do mercado e os requisitos regulamentares aplicáveis e garantam a remuneração adequada aos acionistas. Para isto, a empresa estabeleceu objetivos e metas, buscando a melhoria contínua da qualidade e da produtividade, a preservação do meio ambiente, resguardando a saúde, a segurança dos seus empregados, por meio da redução dos riscos ocupacionais e impactos ambientais de suas principais atividades: produção e comercialização de açúcar, de álcool, de levedura e de energia elétrica.
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